केंद्रीय ट्रेड यूनियनें ने अपने पेंशन अधिकारों को प्राप्त करने के ऐतिहासिक संघर्ष में केंद्र और राज्य सरकार के कर्मचारियों के प्रति एकजुटता व्यक्त करती हैं और 1 मई 2024 से अनिश्चितकालीन हड़ताल के उनके फैसले पर उन्हें बधाई देती हैं।

पुरानी पेंशन योजना की बहाली के लिए संयुक्त मंच, जेएफआरओपीएस (एनजेसीए) के संयोजक को केंद्रीय ट्रेड यूनियनों द्वारा पत्र
01.03.2024
प्रति,

 

कॉम. शिव गोपाल मिश्रा
संयोजक, जेएफआरओपीएस (एनजेसीए)
महासचिव/एआईआरएफ
स्टेट एंट्री रोड, नई दिल्ली।

 

प्रिय कामरेड,

 

केंद्रीय ट्रेड यूनियन और स्वतंत्र क्षेत्रीय फेडरेशन/एसोसिएशन रेलवे, रक्षा, डाक आदि सहित केंद्र सरकार तथा राज्य सरकार के कर्मचारियों और शिक्षकों की, “नो गारंटी एनपीएस को समाप्त करें और सीएसएस (पेंशन) नियम 1972 (अब 2021) के तहत परिभाषित और गारंटीकृत पेंशन को बहाल करने” की एकल सूत्रीय मांग के समर्थन में कर्मचारियों 1 मई 2024, अंतर्राष्ट्रीय मज़दूर वर्ग दिवस से की हड़ताल शुरू करने के ऐतिहासिक निर्णय के लिए जेएफआरओपीएस (एनजेसीए) के घटक संगठनों की सराहना करते हैं और बधाई देते हैं।

 

केंद्रीय ट्रेड यूनियनों ने अटल बिहारी वाजपेयी के नेतृत्व वाली एनडीए सरकार द्वारा 2003 में शुरू की गई अंशदायी पेंशन योजना का हमेशा विरोध और इसे अस्वीकार किया है। जैसा कि चार दशक पहले सर्वोच्च न्यायालय ने कहा था, पेंशन कोई इनाम नहीं है, पेंशन कोई उपहार नहीं है, पेंशन कोई अनुग्रह राशि नहीं है और पेंशन का भुगतान नियोक्ता की इच्छा पर नहीं किया जाता है। पेंशन सरकारी कर्मचारियों का मौलिक अधिकार है। सरकार ने सरकारी कर्मचारियों की दो श्रेणियां बनाई हैं। कर्मचारियों का एक वर्ग, जिन्हें 31-12-2003 तक भर्ती किया गया था, सीसीएस (पेंशन) नियम 1972 (अब 2021) के तहत परिभाषित और गारंटीकृत पेंशन योजना के तहत शासित होते हैं, जबकि जो कर्मचारी सरकारी या 01-01-2004 के बाद सेवा में भर्ती हुए थे, बिना गारंटी अंशदायी पेंशन योजना के अधीन हैं जिसे राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) कहा जाता है। सरकारी कर्मचारियों को उनके बुढ़ापे की सुरक्षा के लिए बाजार के भरोसे नहीं छोड़ा जा सकता। एनपीएस के 20 वर्षों के अनुभव ने साबित कर दिया है कि एनपीएस एक विफल पेंशन प्रणाली है और यह कर्मचारियों के सेवानिवृत्त जीवन का ख्याल नहीं रख सकती है, भले ही कर्मचारी स्वयं मासिक वेतन का 10 प्रतिशत पेंशन फंड में योगदान देता हो। 20 साल की सेवा के बाद भी एनपीएस से मुद्रास्फीति की क्षतिपूर्ति के बिना भी पेंशन केवल रु. 2000 से रु. 4000 प्रति माह है।

 

केंद्रीय ट्रेड यूनियन और केंद्र और राज्य सरकार के कर्मचारी संगठन एनपीएस को खत्म करने और परिभाषित और गारंटीकृत पेंशन योजना को बहाल करने के लिए लगातार संघर्ष कर रहे हैं। हालाँकि, कर्मचारियों से संबंधित सभी मुद्दों की तरह, सरकार न केवल अनसुना कर रही है, बल्कि एनपीएस को भी जारी रखने पर आमादा है, जिससे सरकारी सेवा से सेवानिवृत्त होने वाले कर्मचारी गहरे संकट में हैं। इसलिए जेएफआरओपीएस ने मजदूर वर्ग के आखिरी हथियार को अपने हाथ में लेना पूरी तरह से उचित ठहराया है और 19 मार्च 2024 को सरकार को हड़ताल का नोटिस देने और 1 मई 2024 से रेलवे, रक्षा, डाक, आयकर, अन्य केंद्र सरकार के विभाग, राज्य सरकार के विभाग और संगठन, स्कूल, कॉलेज और विश्वविद्यालय कर्मचारियों द्वारा पूरे देश में अनिश्चितकालीन हड़ताल शुरू करने का निर्णय लिया है।

 

केंद्रीय ट्रेड यूनियन और सभी स्वतंत्र फेडरेशन/एसोसिएशन जेएफआरओपीएस के साथ कंधे से कंधा मिलाकर खड़े हैं और अपने पेंशन अधिकारों को प्राप्त करने के ऐतिहासिक संघर्ष में केंद्र और राज्य सरकार के कर्मचारियों को पूरा समर्थन और एकजुटता प्रदान करते हैं। हम अनिश्चितकालीन हड़ताल की सफलता की कामना करते हैं और हमें विश्वास है कि आने वाले दिनों में एकजुट संघर्ष के साथ, सरकारी कर्मचारी परिभाषित और गारंटीकृत पुरानी पेंशन योजना हासिल करेंगे।

 

अभिवादन के साथ।
आपका साथी,
केंद्रीय ट्रेड यूनियनों का संयुक्त मंच और
स्वतंत्र फेडरेशन/एसोसिएशन

 

इंटक                  एटक               एचएमएस             सीटू                   एआईयूटीयूसी
टीयूसीसी सेवा                  एआईसीसीटीयू               एलपीएफ                    यूटीयूसी

 

प्रतिलिपी,

 

जेएफआरओपीएस के सभी घटक संगठन जिनमें एआईआरएफ, एनएफआईआर, एआईडीईएफ, आईएनडीडब्ल्यूएफ, एनएफपीई, सीजीईएंडडब्ल्यू परिसंघ और सभी राज्य सरकार के कर्मचारी और शिक्षक संगठन शामिल हैं।
उपरोक्तानुसार जानकारी हेतु।
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